La Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres es un derecho que poseemos las personas, que nos incumbe a todas y a todos y nos afecta en todos los ámbitos de nuestra vida.
El objetivo de este curso es conocer las relaciones entre los condicionantes biológicos, culturales y sociales respecto a la igualdad, focalizar los estereotipos y prejuicios de género, informar de los principales aspectos de las desigualdades ligadas al género, y sensibilizar a los participantes en la esfera de la igualdad.
Objetivos
- Conocer las relaciones entre los condicionantes biológicos, culturales y sociales respecto a la igualdad.
- Focalizar los estereotipos y prejuicios de género.
- Informar de los principales aspectos de las desigualdades ligadas al género.
- Sensibilizar al alumno/a en la esfera de la igualdad.
Contenido
– Introducción
– La Igualdad de oportunidades
– Contenidos y Objetivos
– Significado y alcance del Principio Igualdad Oportunidades
– El Enfoque de Género: La Teoría Sexo-Género
– Desigualdades ligadas al género
– División sexual del trabajo
– Las acciones positivas
– Contenidos y Objetivos
– Definición, significado y objetivos fundamentales
– Normativa de referencia
– Legislación Española
– Listado base de acciones positivas
– Marco Jurídico e Institucional
– Contenidos y Objetivos
– Naciones Unidas
– Unión Europea
– Estados Miembros: España
– Acoso sexual y violencia en el lugar de trabajo
– Contenidos y Objetivos
– Acoso sexual
– Tipos de acoso sexual
– Violencia en el lugar de trabajo y contra la mujer
– Violencia en el lugar de trabajo. Mitos y creencias
– Ciclo de la violencia
– La igualdad de género en organizaciones y lugares de trabajo
– Contenidos y Objetivos
– Marco conceptual
– Ideas clave de la conciliación
– Empresa Flexible
– Conciliación: herramienta para igualdad real de hombres y mujeres
– Fin de Curso
